Verantwortung für das Segment Hochbau inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie Weiterentwicklung des Sortiments Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Hochbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem großartigen Team Großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum Firmenfahrzeug, das auch privat genutzt werden kann „Bike Leasing” für unsere fahrradbegeisterten Mitarbeiter oder die, die es werden wollen
Verantwortung für das Segment Hochbau, Tiefbau und Gartenbau inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Hochbau, Tiefbau und Gartenbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem großartigen Team Einen großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum „Bike Leasing” für unsere fahrradbegeisterten Mitarbeiter oder die, die es werden wollen
Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Persönliche Beratung sowie intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Hochbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem großartigen Team Großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum „Bike Leasing” für unsere fahrradbegeisterten Mitarbeiter oder die, die es werden wollen
Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Persönliche Beratung sowie intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Hochbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Du sorgst für gute Aufträge und eine optimale Auslastung der Mitarbeiter. Chancen- & Risikoanalyse: Du durchleuchtest den Markt, erkennst Trends und entwickelst smarte Preisstrategien. Risiken hast Du frühzeitig im Blick, weißt, wie man sie bewertet und findest proaktiv Lösungen für unsere Kunden und Auftraggeber.
Intensive Betreuung im Innen- wie Außendienst und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Gewinnung von Kunden sowie zur Steigerung des Umsatzes Kontinuierliche Analyse des Marktes und Weiterentwicklung des Sortiments Enge Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten zur Betreuung und Bearbeitung von Bauprojekten Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Hochbau Sicheres Auftreten, ein hohes Maß Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem großartigen Team Großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Firmenfahrzeug, das auch privat genutzt werden kann „Bike Leasing” für unsere fahrradbegeisterten Mitarbeiter oder die, die es werden wollen
Intensive Betreuung im Innen- wie Außendienst und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Gewinnung von Kunden sowie zur Steigerung des Umsatzes Kontinuierliche Analyse des Marktes und Weiterentwicklung des Sortiments Enge Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten zur Betreuung und Bearbeitung von Bauprojekten Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Hochbau Sicheres Auftreten, ein hohes Maß Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team Großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum „Bike Leasing” Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Verantwortung für das Segment Hochbau inklusive Ergebnisverantwortung Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie Umsatzsteigerung Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie Weiterentwicklung des Sortiments Übernahme und Umsetzung von Sonderprojekten Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den technischen Vertrieb Spaß an Herausforderungen und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen, technischen Produkten Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Mit über 4000 Mitarbeitern gehört er zu den wachstumsstärksten Unternehmen am Markt. Zum Dienstleistungsportfolio zählen u. a. Beratung, Projektmanagement, Integrale Planung und Construction Management. Seit 20 Jahren werden Projekte mit modernsten Technologien immer nachhaltiger realisiert.
Dabei stehen Sie für innovative und energieeffiziente HochbaulösungenSie bearbeiten parallel mehrere Angebote, Ausschreibungen und Kundenanfragen - auch von öffentlichen Auftraggebern - und führen diese erfolgreich zum AbschlussSie führen Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen durch, leiten Vertriebsstrategien ab und setzen diese erfolgreich um Ihr aktives Networking und Ihre Akquise machen Sie in Ihrer Region zu einem geschätzten PartnerSie entwickeln technische Konzepte, erstellen wirtschaftliche, schlüsselfertige Angebote und präsentieren diese überzeugend bei Ihren KundenSie leiten interdisziplinäre Angebotsteams und steuern diese in der Konzeptions-, Kalkulations- und VerhandlungsphaseSie führen technische, kaufmännische und juristische Verhandlungen mit Kunden und verantworten den Vertragsabschluss in enger Abstimmung mit der NiederlassungsleitungMit Ihrem After-Sales-Service und Ihrer vertrieblichen Begleitung sichern Sie die Zufriedenheit Ihrer Kunden - auch nach Projektabschluss Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau), Geprüfter Immobilienfachwirt oder vergleichbarFundierte Erfahrung in der Konzeptionierung und im Vertrieb von Gewerbeimmobilien oder der Projektleitung im Bauwesen, idealerweise im Hochbau oder bei der Planung und Realisierung von GewerbeimmobilienFreude am Vertrieb sowie eine Leidenschaft für die Entwicklung technischer Konzepte und wirtschaftlicher LösungenEin starkes Netzwerk und Branchenkenntnisse in der Metropolregion Hamburg sind von VorteilSie überzeugen durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ein ausgeprägtes unternehmerisches DenkenKundenorientierung ist für Sie nicht nur ein Anspruch, sondern eine Herzensangelegenheit Firmenwagen 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Viele Benefits Aktien am Unternehmen Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 861421/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Was Sie tun werden: Verkauf von ROCKWOOL Produkten im Bereich Hochbau Systematischer Ausbau der Marktposition im Gebiet Sicherstellung einer zielgruppengerechten Präsenz von ROCKWOOL Produkten im Verkaufsgebiet Durchführung von Beratungen und Schulungen bei den Zielgruppen, um zur Steigerung des Bekanntheitsgrades unserer Produkte beizutragen Beschaffung und Weiterleitung von Markt- und Kundeninformationen Sie stellen die schriftliche sowie termin- und sachgerechte Information über Kundendaten und Kundenaussagen sicher Bearbeitung von Reklamationen nach den jeweils gültigen Richtlinien Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit guten bautechnischen Kenntnissen oder Ausbildung in einem Bauberuf, idealerweise mit Meisterprüfung bzw. als Bautechniker Branchenkenntnisse im Baustoffbereich sowie Erfahrung im Vertriebsaußendienst Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe Serviceorientierung; selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative Wohnsitz im Verkaufsgebiet und hohe Reisebereitschaft Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten Ein gutes Betriebsklima in einem inspirierenden und dynamischen Arbeitsumfeld Ein tarifgebundenes Gehalt und einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche Eine intensive und individuelle Einarbeitung mit regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrrad-Leasing Attraktive Corporate Benefits Angebote Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass und weitere Gesundheitsangebote Ihre Ansprechpartnerin DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co.
Was Sie tun werden: Verkauf von ROCKWOOL Produkten im Bereich Hochbau Systematischer Ausbau der Marktposition im Gebiet Sicherstellung einer zielgruppengerechten Präsenz von ROCKWOOL Produkten im Verkaufsgebiet Durchführung von Beratungen und Schulungen bei den Zielgruppen, um zur Steigerung des Bekanntheitsgrades unserer Produkte beizutragen Beschaffung und Weiterleitung von Markt- und Kundeninformationen Sie stellen die schriftliche sowie termin- und sachgerechte Information über Kundendaten und Kundenaussagen sicher Bearbeitung von Reklamationen nach den jeweils gültigen Richtlinien Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit guten bautechnischen Kenntnissen oder Ausbildung in einem Bauberuf, idealerweise mit Meisterprüfung bzw. als Bautechniker Branchenkenntnisse im Baustoffbereich sowie Erfahrung im Vertriebsaußendienst Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe Serviceorientierung; selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative Wohnsitz im Verkaufsgebiet und hohe Reisebereitschaft Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten Ein gutes Betriebsklima in einem inspirierenden und dynamischen Arbeitsumfeld Ein tarifgebundenes Gehalt und einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche Eine intensive und individuelle Einarbeitung mit regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrrad-Leasing Attraktive Corporate Benefits Angebote Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass und weitere Gesundheitsangebote Ihre Ansprechpartnerin DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co.
Mein Arbeitgeber Etabliertes, familiengeführtes Bauunternehmen (ca. 800+ Mitarbeitende)Schwerpunkt: schlüsselfertiger Hochbau (Wohn-, Gewerbe-, Industrie-, Verwaltungs- und Sozialbauten)Projekte im Rhein-Main-Gebiet; Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit klaren VerantwortlichkeitenLangjährig am Markt, verlässliche Strukturen und partnerschaftliche Projektkultur Gesamtverantwortung für schlüsselfertige Hochbauprojekte - Qualität, Termine, KostenFührung und Koordination aller Beteiligten (intern/extern) inkl.
Intensive Betreuung von Kunden und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Entwicklung, Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Gewinnung von Kunden sowie zur Steigerung des Umsatzes Kontinuierliche Analyse des Marktes und Weiterentwicklung des Sortiments Enge Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten zur Betreuung und Bearbeitung von Bauprojekten Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise in den Bereichen Hochbau, Tiefbau oder Gartenbau Sicheres Auftreten, ein hohes Maß Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Selbständige personelle und technische Leitung einer NiederlassungVerantwortung für die Bauprojekte in der Region, von der Akquisition über dieProjektabwicklung bis hin zur Abnahme und SchlussabrechnungEntwicklung und Umsetzung strategischer Ziele in Abstimmung mit der GeschäftsleitungKoordination und technische Unterstützung der Kalkulation und des VertriebsVerhandlungen mit Auftraggebern zu den Themen Vertrag, Bauabwicklung, Nachtrag, Bauzeit etc. sowie Verhandlungen mit Nachunternehmern und LieferantenKoordination der Beteiligten bei anspruchsvollen SchlüsselfertigbauprojektenVertragsprüfung und Risikoabwägung in Abstimmung mit der Geschäftsleitung Ein erfolgreiches abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder verwandter StudiengängeEinschlägige Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von Hochbauprojekten, sowie in der Akquisition und PersonalführungKenntnisse des Marktes sowie ein Netzwerk zu relevanten Kunden und LieferantenUnternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige und ergebnisorientierte ArbeitsweiseAusgeprägte Führungsqualitäten, Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und flachen HierarchienAttraktive VergütungFirmenwagen, auch zur privaten NutzungEinen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz Gehaltsinformationen 100.000 bis 160.000 Ihr Kontakt Ansprechpartner Martin Reck Referenznummer 863197/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)621-17881674 E-Mail: martin.reck@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Inhabergeführtes namhaftes Architekturbüro mit mehr als 30 Architekten in Hamburg. Mehr als 50 Jahre erfolgreich am Markt. Auszeichnungen für herausragende Baukonzepte Gesundheitwesen und Hochbau. Modernes Büro in Hamburg Speicherstadt.Offene großzügige Büroflächen angeschlossen an denkmalgeschützte Gebäude im Umfeld.
Fachliche und disziplinarische Verantwortung für Ihre Mitarbeiter inklusive Ergebnisverantwortung Schulung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie Umsatzsteigerung Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie Weiterentwicklung des Sortiments Übernahme und Umsetzung von Sonderprojekten Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Spaß am Führen und Weiterentwickeln von Mitarbeitern Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Trockenbau, Putz-Fassade, Hochbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Arbeitsplatz mit viel Handlungsspielraum Mit Aufbau der neuen Niederlassung Intensive Einarbeitung (inkl.
- Betone herstellen, einbringen, verdichten und abziehen - Herstellen von Bauteilen aus Beton, Stahlbeton und ggf. anderen Materialien - Betonbauteile abdichten und ggf. dämmen - Herstellen von Rohr-/Kabelleitungsführungen in Bauteilen - Führen und Überwachen von Baumaschinen und sonstigen Kleingeräten - Einrichten, sichern und räumen von Baustellen - abgeschlossene Ausbildung als Hochbaufacharbeiter - oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Hochbau von Vorteil - Selbstständige, strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise - Belastbarkeit und hohe Einsatzbereitschaft - Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit • Unbefristeter Anstellungsvertrag in einem markt- und krisensicheren Umfeld • 30 + 2 Tage Urlaub • Betriebliche Altersvorsorge mit gesondertem Arbeitgeber-Zuschuss i.H.v. 20% • Berechnung von Anfahrtzeiten als Arbeitszeit • Gutstundenerfassung ab der 1.
Technisch-kaufmännische Beratung im Rahmen schlüsselfertiger GewerbeimmobilienprojekteGewinnung und Betreuung von Architekten, Bauherren und Investoren im Raum Köln sowie angrenzenden BallungsgebietenSchnittstellenfunktion zwischen Markt, Kunden und internen FachabteilungenBegleitung von Projekten von der frühen Planungsphase über Kalkulationen bis zum VertragsabschlussAktiver Beitrag zum Ausbau der regionalen MarktpositionLaufende Beobachtung und Analyse von Markt- und Wettbewerbssituationen Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des BauingenieurwesensErfahrung im technischen Vertrieb, in der Fachberatung oder Projektakquisition, idealerweise im Umfeld schlüsselfertiger Gewerbe- oder IndustrieimmobilienHintergrund in Planung, Projektentwicklung oder baunaher BeratungAusgeprägtes Verständnis für komplexe technische und wirtschaftliche ZusammenhängeHohe Kunden- und Lösungsorientierung sowie professionelles AuftretenKommunikationsstärke, Überzeugungsfähigkeit und EigeninitiativeStrukturierte, selbständige und zuverlässige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen BestandteilenNeutraler Firmenwagen zur privaten NutzungGroßer Gestaltungsspielraum sowie kurze EntscheidungswegeModernes, digitales Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen und mobilen ArbeitsmöglichkeitenStrukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und KollegenVielfältige Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenAngebote zur betrieblichen Altersvorsorge sowie optionale Mobilitätslösungen (z.B.
Im Rahmen seiner Expansion sucht die Gruppe für den Aufbau der ersten deutschen Niederlassung in Hamburg eine erfahrene und unternehmerisch denkende Persönlichkeit aus dem Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus, die den Standort aufbaut und als Niederlassungsleitung langfristig führt.Sie übernehmen des Aufbau der Hamburger Standortes des international führenden und sehr renommierten Ingenieurunternehmen für Großprojekte im konstruktiven Ingenieurbau in Europa und übernehmen die Koordination der Projektvorhaben im deutschen Markt und den Aufbau des Ingenieurteams Bauingenieurwesen.Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Projektleitung von Großprojekten Idealerweise Erfahrung als Standort Leitung Ausgeprägtes Führungsverständnis, Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Denken Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftUnbefristete Festanstellung mit AT Vertrag Sehr gutes Gehaltspaket und Zusatzleistungen Die einmalige Gelegenheit, den Standort eines internationalen Ingenieurunternehmens in Deutschland von Beginn an mitzugestalten Technisch anspruchsvolle Großprojekte mit Gestaltungsspielraum Kurze Entscheidungswege in einer flachen, projektorientierten Organisation Eine wertschätzende, international geprägte Unternehmenskultur Top Perspektive zur persönlichen Weiterentwicklung in der UnternehmensgruppeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Mein Arbeitgeber Ein international agierender Handelskonzern mit Spezialisierung auf Stahlrohre und Rohrsysteme sucht Verstärkung für den Standort Duisburg Das Unternehmen ist seit Jahrzehnten in der Branche etabliert und verfügt über ein globales Netzwerk sowie umfassende Expertise in Beschaffung, Projektmanagement und Logistik Gewinnung neuer Geschäftspartner im Umfeld Bauwesen, Tiefbau und Infrastruktur Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Erweiterung der Marktpräsenz und Erreichung definierter Umsatzziele Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen mit Fokus auf langfristige Zusammenarbeit Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Präsentationen Durchführung von Vertragsverhandlungen unter Berücksichtigung von Unternehmensrichtlinien und Rentabilitätszielen Beobachtung von Markt- und Branchentrends sowie Analyse von Wettbewerbsaktivitäten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise mit Bezug zu Stahlbau Kenntnisse im Umfeld Hochbau, Tiefbau oder Infrastrukturprojekten Kenntnisse des regionalen Marktes in Nordrhein-Westfalen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft innerhalb der Region Mobiles Arbeiten mit moderner technischer Ausstattung Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung Attraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener Prämien Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen bei Partnerunternehmen Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Benjamin Fette Referenznummer 857029/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: benjamin.fette@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Ein international agierender Handelskonzern mit Spezialisierung auf Stahlrohre und Rohrsysteme sucht Verstärkung für den Standort Duisburg Das Unternehmen ist seit Jahrzehnten in der Branche etabliert und verfügt über ein globales Netzwerk sowie umfassende Expertise in Beschaffung, Projektmanagement und Logistik Gewinnung neuer Geschäftspartner im Umfeld Bauwesen, Tiefbau und Infrastruktur Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Erweiterung der Marktpräsenz und Erreichung definierter Umsatzziele Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen mit Fokus auf langfristige Zusammenarbeit Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Präsentationen Durchführung von Vertragsverhandlungen unter Berücksichtigung von Unternehmensrichtlinien und Rentabilitätszielen Beobachtung von Markt- und Branchentrends sowie Analyse von Wettbewerbsaktivitäten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise mit Bezug zu Stahlbau Kenntnisse im Umfeld Hochbau, Tiefbau oder Infrastrukturprojekten Kenntnisse des regionalen Marktes in Nordrhein-Westfalen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft innerhalb der Region Mobiles Arbeiten mit moderner technischer Ausstattung Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung Attraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener Prämien Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen bei Partnerunternehmen Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Benjamin Fette Referenznummer 857029/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: benjamin.fette@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Verantwortung für den Einkauf von Nachunternehmerleistungen, Material, Geräten und Dienstleistungen, um eine optimale Projektausführung zu erzielen Durchführen von Preisanfragen für Materialien und Nachunternehmerleistungen Auswerten von Angeboten und Erstellen von Preisspiegeln Verhandlung und Abschluss von Verträgen mit Lieferanten und Nachunternehmern Technische Abstimmung von Einzelgewerken und Materialien mit der Bau/-Projektleitung Analyse des Marktes, hinsichtlich der Preise, Lieferanten und Produzenten Unterstützung der Kalkulation bei Anfragen und Prüfungen von Rechnungen Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene kfm.
Ihre Rolle in unserem Team Bewertung, Bearbeitung und Kalkulierung öffentlicher und privater Ausschreibungen am Markt Begleitung des gesamten Ausschreibungsprozesses: von den Ausschreibungsunterlagen bis hin zur Abstimmung der Endkalkulation Wahrnehmung von Terminen vor Ort, Mengen- und Massenprüfungen und Prognoseberechnungen für eine kostendeckende Angebotsgestaltung Kommunikation im Projektteam, mit Auftraggebern, Behörden, Gutachtern, Nachunternehmern, Planungsbeteiligten und internen Fachabteilungen Unterstützung der technischen Abteilungen in Erstellung von Nebenangeboten bzw.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Verantwortung für den Einkauf von Nachunternehmerleistungen, Material, Geräten und Dienstleistungen, um eine optimale Projektausführung zu erzielen Durchführen von Preisanfragen für Materialien und Nachunternehmerleistungen Auswerten von Angeboten und Erstellen von Preisspiegeln Verhandlung und Abschluss von Verträgen mit Lieferanten und Nachunternehmern Technische Abstimmung von Einzelgewerken und Materialien mit der Bau/-Projektleitung Analyse des Marktes, hinsichtlich der Preise, Lieferanten und Produzenten Unterstützung der Kalkulation bei Anfragen und Prüfungen von Rechnungen Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene kfm.
Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.
Senior Projektmanager (m/w/d) in der Steuerung von Hochbauprojekten in NRW DAS UNTERNEHMEN: Unser Kunde blickt auf über 25 Jahre Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von Projekten in den Bereichen Beratung, Planung, Steuerung und Kommunikation zurück – stets mit einem ganzheitlichen Ansatz über den gesamten Projektzyklus hinweg. Mit über 100 Mitarbeitenden ist das Unternehmen fest am Markt etabliert. Der Fokus liegt auf spezialisierten Leistungen in der Projektsteuerung sowie in der Hochbau-, Tiefbau- und TGA-Planung.
Projektmanager / Projektleiter (m/w/d) in der Steuerung von Hochbauprojekten DAS UNTERNEHMEN: Unser Kunde Unser Kunde blickt auf über 25 Jahre Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von Projekten in den Bereichen Beratung, Planung, Steuerung und Kommunikation zurück – stets mit einem ganzheitlichen Ansatz über den gesamten Projektzyklus hinweg. Mit über 100 Mitarbeitenden ist das Unternehmen fest am Markt etabliert. Der Fokus liegt auf spezialisierten Leistungen in der Projektsteuerung sowie in der Hochbau-, Tiefbau- und TGA-Planung.
Mit hoher technologischer Kompetenz, einer starken Marke und gelebter Qualitätskultur setzt das Unternehmen seit Jahrzehnten Standards in einer Branche, die sich kontinuierlich weiterentwickelt – und damit große Chancen für nachhaltiges Wachstum bietet. Um diese Potenziale im deutschen Markt zu realisieren und das bestehende Geschäft in eine erfolgreiche Zukunft zu führen, suchen wir Sie, als unternehmerisch denkende, führungsstarke Persönlichkeit.
Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Attraktiv geschnürtes Vergütungspaket und ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Corporate Benefits Die Sicherheit eines traditionellen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Weitere Informationen SCHLÜSSLER Feuerungsbau GmbH // Sven Hase // T +49 3576 212514 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Attraktiv geschnürtes Vergütungspaket und ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Corporate Benefits Die Sicherheit eines traditionellen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Weitere Informationen SCHLÜSSLER Feuerungsbau GmbH // Jörn Eggert // Telefon +49 5194 989739 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Familienunternehmen: Arbeiten mit Perspektive - das bietet die Sicherheit eines stabilen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Weitere Informationen XERVON GmbH // Jörg Karthaus // T +49 4101 381318 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Familienunternehmen: Arbeiten mit Perspektive - das bietet die Sicherheit eines stabilen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem außertariflichem Vergütungspaket Weitere Informationen XERVON GmbH // Jörg Karthaus // T + 49 4101 381318 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Mit hoher technologischer Kompetenz, einer starken Marke und gelebter Qualitätskultur setzt das Unternehmen seit Jahrzehnten Standards in einer Branche, die sich kontinuierlich weiterentwickelt – und damit große Chancen für nachhaltiges Wachstum bietet. Um diese Potenziale im deutschen Markt zu realisieren und das bestehende Geschäft in eine erfolgreiche Zukunft zu führen, suchen wir Sie, als unternehmerisch denkende, führungsstarke Persönlichkeit.