HET Engineering GmbH bietet am Standort Böblingen, Deutschland eine Ausbildung Technische/r Produktdesigner/in (m/w/d) FB Produktgestaltung und -konstruktion Techniplas ist ein globaler Anbieter von hochentwickelten Kunststoffkomponenten und designorientierten, multifunktionalen Oberflächen, vor allem für den Automobilsektor, aber ebenfalls für Industrie- und Konsumgüter, oder die Medizinbranche. Die Produkte des Unternehmens orientieren sich an den Markt-Trends, wie z. B. der Gewichtsreduzierung und Elektrifizierung von Fahrzeugen, innovativen Bedienkonzepten, hochwertigen Oberflächenveredelungen sowie dem zunehmenden Fokus auf Komfort und Sicherheit.
HET Engineering GmbH bietet am Standort Böblingen, Deutschland eine Ausbildung Technische/r Produktdesigner/in (m/w/d) FB Produktgestaltung und -konstruktion Techniplas ist ein globaler Anbieter von hochentwickelten Kunststoffkomponenten und designorientierten, multifunktionalen Oberflächen, vor allem für den Automobilsektor, aber ebenfalls für Industrie- und Konsumgüter, oder die Medizinbranche. Die Produkte des Unternehmens orientieren sich an den Markt-Trends, wie z. B. der Gewichtsreduzierung und Elektrifizierung von Fahrzeugen, innovativen Bedienkonzepten, hochwertigen Oberflächenveredelungen sowie dem zunehmenden Fokus auf Komfort und Sicherheit.
Durchführung von praxisorientierten Schulungen für Werkstatt- und Servicemitarbeiter eines Premium-AutomobilherstellersVermittlung technischer Inhalte zu Service, Wartung, Reparatur und Diagnose Schwerpunkt auf die Schulungen in den Bereichen Hochvolttechnik, Elektromobilität und Systemtechnik Anpassung und Weiterentwicklung von Trainingsmaterialien, abgestimmt auf die spezifischen Anforderungen des Schweizer Marktes Unterstützung bei der Markteinführung neuer Fahrzeugmodelle und Technologien Sie finden sich hier wieder? Freude daran, komplexe technische Sachverhalte verständlich und anschaulich zu erklären Einen Berufsabschluss als Automobildiagnostiker Kfz-Meister oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Fahrzeugtechnik, idealerweise bei einer Premiummarke bzw. bei BMW/MINI Berufserfahrung im Werkstattbereich (Service, Wartung, Reparatur und/oder Diagnose) Erfahrung in der Durchführung von Trainings Fundiertes Interesse an Hochvolttechnik und Elektromobilität und im Idealfall eine abgeschlossene HV-Ausbildung (z.
Mit einem ständig wachsenden Sortiment von über 9.500 Artikeln setzt MZA in puncto Qualität, Preis-Leistungsverhältnis sowie Versandlogistik die Maßstäbe im Markt. Motivierte Mitarbeiter, die Faszination für Oldtimer und jede Menge Leidenschaft bilden die Grundpfeiler von MZA. Für unseren Standorte in Meiningen und Vellmar suchen wir jeweils einen Technischen Mitarbeiter (m/w/d) mit praktischer Erfahrung in der Konstruktion von Fahrzeugteilen Was wir erwarten Erstellung von Entwicklungs-Konzepten für Fahrzeugteile sowie Begleitung und Controlling der Umsetzung Erstellung und Pflege der dazugehörigen Konstruktionsdokumentation und Grafiken für interne Dokumentationen und zur weiteren Bearbeitung Erfahrung mit der Pflege und Erhebung von Artikelstammdaten sowie der Erstellung und Pflege von Stücklisten für Artikel und komplexe Baugruppen Koordination und Abstimmung mit dem Produktmanagement, Vertrieb und strategischen Einkauf sowie der Konstruktionsabteilung in Meiningen Praktische Erfahrung im Projektmanagement Wen wir suchen Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Qualifikation (z.
Mit einem ständig wachsenden Sortiment von über 9.500 Artikeln setzt MZA in puncto Qualität, Preis-Leistungsverhältnis sowie Versandlogistik die Maßstäbe im Markt. Motivierte Mitarbeiter, die Faszination für Oldtimer und jede Menge Leidenschaft bilden die Grundpfeiler von MZA. Für unseren Standorte in Meiningen und Vellmar suchen wir jeweils einen Technischen Mitarbeiter (m/w/d) mit praktischer Erfahrung in der Konstruktion von Fahrzeugteilen Was wir erwarten Erstellung von Entwicklungs-Konzepten für Fahrzeugteile sowie Begleitung und Controlling der Umsetzung Erstellung und Pflege der dazugehörigen Konstruktionsdokumentation und Grafiken für interne Dokumentationen und zur weiteren Bearbeitung Erfahrung mit der Pflege und Erhebung von Artikelstammdaten sowie der Erstellung und Pflege von Stücklisten für Artikel und komplexe Baugruppen Koordination und Abstimmung mit dem Produktmanagement, Vertrieb und strategischen Einkauf sowie der Konstruktionsabteilung in Meiningen Praktische Erfahrung im Projektmanagement Wen wir suchen Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Qualifikation (z.
Projektbegleitung: Von der Angebotserstellung über die Abstimmung mit Technik und Service bis zur Übergabe an den Kunden – Sie behalten den Überblick. Markt- und Kundenentwicklung: Sie pflegen bestehende Kontakte, gewinnen neue Kunden hinzu und tragen aktiv zum Wachstum des Alarmservice-Bereichs bei.
Ein Unternehmen also mit gesundem Wachstum und stabilen Strukturen in einem sich veränderndem Markt: Von der Wegwerfgesellschaft zur Nachhaltigkeit mit lokalen Rohstoffen und Wertschöpfungsketten! IHR AUFGABENGEBIET Als Presales Consultant (m/w/d) bist du die Schnittstelle zwischen Technologie und Vertrieb.
Werden Sie Teil der Sortimo Familie und damit ein Baustein unseres Erfolgs! Wir sind Markt- und Technologieführer für Fahrzeugeinrichtungen, mobile Transportlösungen, Regal- und Koffersysteme. Seit 1973 sind wir mit unseren Produkten „Made in Germany“ am Markt und sorgen bei Handwerk, Handel und Industrie für Ordnung und Effizienz.
SIE UNDKRAUSS: Aufgaben Arbeitsvorbereitung und Einkauf von interessanten und sehr anspruchsvollen Projekten: technisches und kaufmännisches Einarbeiten in die Verträge mit den Auftraggebern Zerlegen der Vertragsunterlagen in die Gewerke-Ausschreibung Beschaffung von Anlagen, Komponenten und Materialien für TGA, wie Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen Verhandlung von Verträgen und Konditionen mit Lieferanten im Bereich der Gebäudetechnik Firmenakquise für alle erforderlichen Leistungen eines Projektes KG 300, KG 400 und KG 700 Erstellen und Auswerten von Preisspiegeln Berücksichtigung der Terminkette Sicherstellung der termingerechten Lieferungen und Qualitäten Analyse des Marktes und Identifikation potenzieller Lieferanten Erstellung und Pflege von Lieferantenbewertungen Überwachung von Lieferzeiten Pflege der Lieferantenbeziehungen und kontinuierliche Optimierung der Beschaffungsprozesse Erarbeitung wirtschaftlicher Alternativen Vergabeverhandlungen führen Kostenkontrolle (Erstellung von Arbeitskalkulationen) – Budgetmitverantwortung Vertragsgestaltung inkl.
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Technische Produkte | Kundenservice & Prozesskoordination Ihre Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen, inhabergeführten Familienunternehmen Familiäres, transparentes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Betriebliche Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksame Leistungen Teilnahme an regelmäßigen Firmenevents und gemeinsamen Aktivitäten Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem Markt mit Zukunft Ihre Aufgaben: Annahme, Prüfung und Abwicklung eingehender Aufträge über elektronische Schnittstellen Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Kundenstamms im nationalen und internationalen Umfeld Telefonische und schriftliche Kundenkommunikation – von der Auftragserfassung bis zur Auslieferung Disposition von Aufträgen in Abstimmung mit Produktion, Einkauf und Buchhaltung Erstellung von Angeboten, Auftragseingabe und Terminverfolgung Durchführung statistischer Auswertungen und Unterstützung des Vertriebs bei Reportings Mitwirkung an Prozessoptimierungen im Kundenservice und Auftragsmanagement Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.
• 🕐 Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit mit Kernarbeitszeit von 09:00 - 15:00 Uhr • ⌛ Mo – Fr in Vollzeit (40/h), in Präsenz (Home-Office Optionen möglich) • 🗣 Offene und transparente Kommunikation in einem freundlichen und respektvollen Team • 📈 Ein wachsendes Unternehmen in einem stark wachsenden Markt • 🌍Sehr gute Verkehrsanbindung an den ÖPNV • 🍲 Moderner Essenszuschuss von bis zu 144€ netto/Monat Unser Kunde verfügt über langjährige Erfahrung im analytischen Bereich.
Ihre Aufgaben: • Sie führen die Niederlassung eigenverantwortlich und entwickeln diese strategisch weiter • Sie bauen den bestehenden Kundenstamm aktiv aus und gewinnen durch gezielte Vertriebsaktivitäten neue Geschäftspartner • Sie sind verantwortlich für die erfolgreiche Rekrutierung und Betreuung unserer externen Mitarbeiter im gewerblich-technischen Bereich • Sie führen Markt- und Potentialanalysen durch und setzen daraus resultierende Maßnahmen um • Sie koordinieren alle administrativen und operativen Prozesse der Niederlassung Das bringen Sie mit: • Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise in leitender Position • Ausgeprägte Vertriebs- und Führungskompetenz • Fundierte Kenntnisse im gewerblich-technischen Bereich • Unternehmerisches Denken und Handeln • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke Wir bieten Ihnen: • Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum • Attraktive Vergütung plus erfolgsabhängige Bonusregelungen • Moderne Arbeitsplatzausstattung und flexible Arbeitszeiten • Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten • Ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben: • Sie führen die Niederlassung eigenverantwortlich und entwickeln diese strategisch weiter • Sie bauen den bestehenden Kundenstamm aktiv aus und gewinnen durch gezielte Vertriebsaktivitäten neue Geschäftspartner • Sie sind verantwortlich für die erfolgreiche Rekrutierung und Betreuung unserer externen Mitarbeiter im gewerblich-technischen Bereich • Sie führen Markt- und Potentialanalysen durch und setzen daraus resultierende Maßnahmen um • Sie koordinieren alle administrativen und operativen Prozesse der Niederlassung Das bringen Sie mit: • Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise in leitender Position • Ausgeprägte Vertriebs- und Führungskompetenz • Fundierte Kenntnisse im gewerblich-technischen Bereich • Unternehmerisches Denken und Handeln • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke Wir bieten Ihnen: • Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum • Attraktive Vergütung plus erfolgsabhängige Bonusregelungen • Moderne Arbeitsplatzausstattung und flexible Arbeitszeiten • Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten • Ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur Haben wir Ihr Interesse geweckt?
SIE UNDKRAUSS: Aufgaben Arbeitsvorbereitung und Einkauf von interessanten und sehr anspruchsvollen Projekten: technisches und kaufmännisches Einarbeiten in die Verträge mit den Auftraggebern Zerlegen der Vertragsunterlagen in die Gewerke-Ausschreibung Beschaffung von Anlagen, Komponenten und Materialien für TGA, wie Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen Verhandlung von Verträgen und Konditionen mit Lieferanten im Bereich der Gebäudetechnik Firmenakquise für alle erforderlichen Leistungen eines Projektes KG 300, KG 400 und KG 700 Erstellen und Auswerten von Preisspiegeln Berücksichtigung der Terminkette Sicherstellung der termingerechten Lieferungen und Qualitäten Analyse des Marktes und Identifikation potenzieller Lieferanten Erstellung und Pflege von Lieferantenbewertungen Überwachung von Lieferzeiten Pflege der Lieferantenbeziehungen und kontinuierliche Optimierung der Beschaffungsprozesse Erarbeitung wirtschaftlicher Alternativen Vergabeverhandlungen führen Kostenkontrolle (Erstellung von Arbeitskalkulationen) – Budgetmitverantwortung Vertragsgestaltung inkl.
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, inkl.
HITO HiGH PROFESSIONALS GmbH Ihr Partner für HR Management Arbeitnehmerüberlassung | Head Hunting | Onsite Management Die HITO HIGH PROFESSIONALS GmbH ist ein Unternehmen der HITO Holding GmbH, die seit Jahren erfolgreich am Markt existiert. Wir sind auf die Überlassung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften in den Geschäftsfeldern Industrie & Technik, Engineering sowie Office & Management spezialisiert.
Als Hersteller innovativer Fertigungsmesstechnik sind wir seit über 150 Jahren am Markt aktiv. Diese Erfahrung macht uns zu Experten für die Qualitätssicherung in der Automobilindustrie, im Maschinenbau, der Luft- und Raumfahrt, der Optik und vielen anderen Branchen.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie. Komplette Verantwortung von zugeordneten Aufgabengebieten aus dem operativen und strategischen EinkaufProjekt- und Terminverfolgung im gesamten Prozess, von der Angebotseinholung über die Lieferantenauswahl bis zur BestellabwicklungBeschaffung von Materialien und Teilen mit Fokus auf Kosten, Qualität und TerminBearbeitung von Terminanfragen sowie Reklamations- und FehlteilverfolgungDurchführung von Anfragen zur Preisüberprüfung des SerienbedarfsUnterstützung von Lieferantenentwicklung und -bewertungMitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung des strategischen und operativen EinkaufsUnterstützung von make-or-buy-EntscheidungenZusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen wie Konstruktion oder Fertigung Abgeschlossene Ausbildung oder StudiumEinschlägige Berufserfahrung im operativen und/oder strategischen Einkauf Selbständiges Arbeiten und ein hohes Maß an MotivationFlexibilität und BelastbarkeitKenntnisse über Fertigungsprozesse sowie Erfahrungen mit SAP wünschenswertFundierte Englischkenntnisse sowie anwendungssichere Office-Kenntnisse Eine gründliche und individuelle Einarbeitung mit persönlicher UnterstützungEin Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freutEin abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit spannenden AufgabenEin leistungsbezogenes Gehalt und einen sicheren, zukunftsorientierten ArbeitsplatzEin flexibles Arbeitszeitmodell Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Leandra Klupsch Referenznummer 862196/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leandra.klupsch@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie. Komplette Verantwortung von zugeordneten Aufgabengebieten aus dem operativen und strategischen Einkauf Projekt- und Terminverfolgung im gesamten Prozess, von der Angebotseinholung über die Lieferantenauswahl bis zur Bestellabwicklung Beschaffung von Materialien und Teilen mit Fokus auf Kosten, Qualität und Termin Bearbeitung von Terminanfragen sowie Reklamations- und Fehlteilverfolgung Durchführung von Anfragen zur Preisüberprüfung des Serienbedarfs Unterstützung von Lieferantenentwicklung und -bewertung Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung des strategischen und operativen Einkaufs Unterstützung von make-or-buy-Entscheidungen Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen wie Konstruktion oder Fertigung Abgeschlossene Ausbildung oder Studium Einschlägige Berufserfahrung im operativen und/oder strategischen Einkauf Selbständiges Arbeiten und ein hohes Maß an Motivation Flexibilität und Belastbarkeit Kenntnisse über Fertigungsprozesse sowie Erfahrungen mit SAP wünschenswert Fundierte Englischkenntnisse sowie anwendungssichere Office-Kenntnisse Eine gründliche und individuelle Einarbeitung mit persönlicher Unterstützung Ein Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben Ein leistungsbezogenes Gehalt und einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz Ein flexibles Arbeitszeitmodell Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Leandra Klupsch Referenznummer 862196/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leandra.klupsch@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ausgesprochen unternehmerisch agierende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Fokus auf operatives Handeln sowie einem klaren Blick für das Produkt, Markt und Leistungen Verantwortlich für die Strategie und Zukunftssicherung – Vision, Ziele, Geschäftsentwicklung Führung und Organisation – Teamführung, Kultur, Schnittstellenmanagement, Strukturaufbau Verantwortung für die Überprüfung und Steuerung der Kernprozesse, Prioritäten, Entscheidungen, Umsetzung Compliance-Risikoanalyse, Recht & Vorgaben einhalten Abgeschlossenes Hochschulstudium Maschinenbau und zusätzliche betriebswirtschaftliche Ausbildung Einschlägige Erfahrung in leitender Funktion in einem größeren Maschinenbauunternehmen, z.B. in der Geschäftsführung, BU-Leitung, Bereichsleitung mit P&L Verantwortung Nachweisliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Entwicklung und Kostenoptimierung in den oben genannten Funktionsbereichen Erfahrung in der Steuerung international ausgerichteter Unternehmen oder Unternehmensbereiche Unternehmerisches Denken mit Blick für Personal- und Managementführung, Wachstum, Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit, Risiko-Management und Prozesse In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die ganzheitliche Verantwortung für die strategische und operative Steuerung.
Unser Erfolg rührt von höchst flexiblen, wirtschaftlichen Lösungen für unterschiedlichste Erfordernisse, die unsere Kunden ihrerseits aus einem sich ständig weiterentwickelnden Markt an uns stellen. Ihre Aufgaben: Nachsorge zu ausgelieferten Aufträgen Bearbeitung von Reklamationen (Fehlteile, defekte Teile, etc.)
Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland, gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und überzeuge Dich selbst, wie spannend die Gebäudetechnik sein kann.
Unser Lifecycle Engineering Team stellt sicher, dass unsere Produkte nicht nur erfolgreich auf den Markt kommen, sondern dort dauerhaft überzeugen. Qualität, Innovationskraft und technische Exzellenz stehen dabei im Mittelpunkt. Zur Verstärkung unseres Teams in Hügelsheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Development Engineer (m/w/d) im Bereich Lifecycle Engineering.
Mein Arbeitgeber Der Kunde Roche Diabetes Care GmbH in Mannheim ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann Anlagenoptimierung, Schwachstellenerkennung und Ableitung technischer VerbesserungsmaßnahmenFehlersuche an Hard- & Software (Beckhoff SPS) sowie eigenständige Bearbeitung technischer LösungenEinbau, Umbau und Inbetriebnahme geplanter Anlagenänderungen inklusive vollständiger SystemtestsWartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten nach Vorgaben und Wartungsplänen an FertigungseinrichtungenErfassen und Auswerten von Produktions-, Prozess- und technischen Daten gemäß GMP-RichtlinienVorbereitung von Anlagen für den Produktionseinsatz, inklusive Formatwechsel, Sensorjustierung und FunktionsprüfungenBetreuung von Fertigungseinrichtungen während des laufenden Betriebs zur Sicherstellung optimaler AnlagenperformanceAktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP) sowie Umsetzung technischer OptimierungenUnterstützung bei Maschinenqualifizierung, Validierung und Inbetriebnahme neuer FertigungseinrichtungenFertigen und Vermessen einfacher mechanischer Bauteile sowie Einarbeitung und Unterstützung von Kolleginnen und Kollegen Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister in Betriebstechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren FachrichtungEinsclägige Berufserfahrung in Instandhaltung, Anlagenbetreuung oder technischen ProduktionsumgebungenSehr gute Fachkenntnisse in Reparatur, Störungsbeseitigung, Umbau und Wartung von Montage- und VerpackungsanlagenFundierte Kenntnisse in Elektrotechnik, Sensorik sowie grundlegende StatistikkenntnisseSicherer Umgang mit technischer Fehlersuche in komplexen ProduktionssystemenGute GMP-Grundkenntnisse für Arbeiten in regulierten UmgebungenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für technische DokumentationenEDV-Grundkenntnisse (Systembedienung, Datenerfassung)Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie hohe technische Problemlösungskompetenz Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes ArbeitsklimaJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenBetreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 862615/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
IHR PROFIL Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Maschinen- und Anlagenbau – alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Vertriebserfahrung Quereinsteiger (m/w/d) mit technischem oder kaufmännischem Hintergrund sind ausdrücklich willkommen Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Lösungen verständlich und überzeugend zu präsentieren Hohes Interesse an unserem Produktportfolio und an technischen Innovationen Strategisches Denken, Eigeninitiative und starke Zielorientierung Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick auf allen Entscheidungsebenen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse wünschenswert IHRE AUFGABEN Eigenverantwortliche und marktorientierte Betreuung sowie strategische Weiterentwicklung des Vertriebsgebiets im Maschinen- und Anlagenbau Akquise von Neukunden sowie Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen Analyse von Kundenanforderungen und technische Beratung auf hohem fachlichem Niveau Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen auf Entscheider-Ebene Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie aktive Mitgestaltung der Vertriebsstrategie Teilnahme an Fachmessen und Branchenveranstaltungen Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Konstruktion, Elektrotechnik und Projektmanagement IHRE VORTEILE Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Bike-Leasing E-Auto-Ladestationen Monatliches Bonus-Kartensystem Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein tolles Team in einem familiengeführten Unternehmen
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Fachliche und technische Anforderungen im Banking analysieren Komplexe Inhalte aus dem Fachbereich aufnehmen und in klare Konzepte überführen Anforderungen präzise für Entwickler aufbereiten und technisch übersetzen Arbeit mit DMS-Systemen (insbesondere Enaio) und Betreuung relevanter Workflows 2nd-Level-Support übernehmen und technische Probleme eigenständig lösen Release-Koordination sowie Pflege technischer Dokumentationen Technische Arbeit mit Oracle/Postgres, VMs und gängigen Skriptsprachen (VBA, JavaScript, PowerShell, Batch) Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen sowie sicherer Umgang mit MS- und Linux-UmgebungenEnaio Kenntnisse in Enaio Kenntnisse mit Release-Wechsel und Koordinierung Erfahrung mit Technischer Dokumentation Kenntnisse in Oracle Kenntnisse in Postgres Kenntnisse in VBA, JavaScript Kenntnisse in Powershell, Batch Kenntnisse in Microsoft/ Linux Remote Work möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Niklas Philipowski Referenznummer 865259/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: niklas.philipowski@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.
Technik Manager (m/w/d) Über Hofmann Personal: Hofmann Personal gehört zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und ist seit über 40 Jahren erfolgreich am Markt. Wir verbinden Unternehmen mit qualifizierten Fachkräften und bieten Ihnen spannende Perspektiven in einem dynamischen Umfeld. Über unseren Kunden: Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus der Technologiebranche, welches weltweit für seine hochwertigen Lösungen bekannt ist.
Deine Aufgaben Betreuung und strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen in definierten VerkaufsregionenEntwicklung von Neugeschäft im B2B-Bereich mit Fokus auf individuellen KundenanforderungenTechnische Beratung und Umsetzung von Kundenprojekten – von der Idee über den Prototyp bis zum fertigen ProduktKoordination langfristiger Projekte mit Herstellern und interner Entwicklung (Design-In bis End-of-Life)Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer GeschäftspotenzialeDokumentation und Reporting deiner Vertriebsaktivitäten im ERP-System Dein Profil Abgeschlossenes technisches Studium (z.B.
Mein Arbeitgeber Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Mannheim ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann Anlagenoptimierung durch Analyse von Prozessdaten, Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung technischer MaßnahmenSchwachstellenerkennung und Diagnose von komplexen Fehlerbildern an SPS-gesteuerten Anlagen, Kamerasystemen sowie mess- und regeltechnischen SystemenSelbstständige Bearbeitung technischer Lösungen von der Analyse bis zur UmsetzungFehlersuche an Hard- und Software (Beckhoff SPS) inkl. komplexer Störungssuche im laufenden BetriebEinbau, Umbau und Inbetriebnahme geplanter Anlagenänderungen sowie Durchführung vollständiger SystemtestsErstellung und Pflege der technischen Dokumentation nach GMP- und FDA-Vorgaben (I+W-Pläne, Maschinenbücher)Störungsbeseitigung hohen Schwierigkeitsgrades an elektronisch gesteuerten Produktions- und VerpackungsanlagenEnge Abstimmung mit Maschinenführern, Produktionsmeistern und Führungskräften zur Koordination notwendiger MaßnahmenDurchführung komplexer Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten zur Sicherstellung der AnlagenverfügbarkeitEigenverantwortliche Disposition von Ersatzteilen, Prüfung technischer Alternativen und Sicherstellung der Materialverfügbarkeit Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister in der Fachrichtung Automation oder Mechatronik (m/w/d)Fundierte Berufserfahrung in Instandhaltung, Anlagenbetreuung oder AutomatisierungSehr gute Fachkenntnisse in Reparatur, Störungsbeseitigung, Umbau und Wartung von Montage- und VerpackungsanlagenVertiefte Kenntnisse in SPS-Technik, bevorzugt Beckhoff, sowie Mess- und RegeltechnikSicherer Umgang mit analoger und digitaler Elektronik sowie SensorikErfahrung im Arbeiten an komplexen automatisierten ProduktionsanlagenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)Grundkenntnisse in Englisch für technische DokumentationenHohe technische Problemlösungskompetenz und strukturiertes AnalysevermögenAusgeprägte Teamfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes ArbeitsklimaJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenBetreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 862607/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
DAS ERWARTET SIE Akquise von Neukunden und Betreuung der Bestandskunden im Bereich Ladenbau in Ihrem Vertriebsgebiet in Sachen-Anhalt/ Brandenburg Direkter Ansprechpartner für Kunden bei technischen Fragen Unterstützung bei der Angebotskalkulation und bei individuellen Leistungsbeschreibungen Begleitung Ihrer abwechslungsreichen und spannenden Projekte während der Planungs- und Auftragsausführung bis hin zur Abrechnung Verfolgen/Beobachten der Markt- und Preisentwicklung, sowie der rechtlichen und technischen Veränderungen DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN Verkäuferpersönlichkeit mit Freude an der Arbeit im Vertriebsaußendienst und der technischen Projektberatung, sowie Neukundengewinnung Erfolgreich abgeschlossene technische, handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung Erfahrung im Bereich Bäckerei, Metzgerei oder Lebensmitteleinzelhandel wünschenswert Erfahrung im Verkauf und in der Kundenberatung, idealerweise im Bereich Ladenbau oder alternativ technischer Produktberatung Sie arbeiten proaktiv und ergebnisorientiert, besitzen eine analytische Denkweise sowie hohe Affinität zum Verkauf Hohe kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab DAS BIETEN WIR Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen Leistungsgerechte Entlohnung Familiäre Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten Zahlreiche Mitarbeiterevents Bike-Leasing Hansefit Moderner Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Lebensarbeitszeitkonto JETZT ONLINE BEWERBEN Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.
DAS ERWARTET SIE Akquise von Neukunden und Betreuung der Bestandskunden im Bereich Ladenbau in Ihrem Vertriebsgebiet in Sachen-Anhalt/ Brandenburg Direkter Ansprechpartner für Kunden bei technischen Fragen Unterstützung bei der Angebotskalkulation und bei individuellen Leistungsbeschreibungen Begleitung Ihrer abwechslungsreichen und spannenden Projekte während der Planungs- und Auftragsausführung bis hin zur Abrechnung Verfolgen/Beobachten der Markt- und Preisentwicklung, sowie der rechtlichen und technischen Veränderungen DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN Verkäuferpersönlichkeit mit Freude an der Arbeit im Vertriebsaußendienst und der technischen Projektberatung, sowie Neukundengewinnung Erfolgreich abgeschlossene technische, handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung Erfahrung im Bereich Bäckerei, Metzgerei oder Lebensmitteleinzelhandel wünschenswert Erfahrung im Verkauf und in der Kundenberatung, idealerweise im Bereich Ladenbau oder alternativ technischer Produktberatung Sie arbeiten proaktiv und ergebnisorientiert, besitzen eine analytische Denkweise sowie hohe Affinität zum Verkauf Hohe kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab DAS BIETEN WIR Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen Leistungsgerechte Entlohnung Familiäre Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten Zahlreiche Mitarbeiterevents Bike-Leasing Hansefit Moderner Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Lebensarbeitszeitkonto JETZT ONLINE BEWERBEN Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.
Mein Arbeitgeber Das Unternehmen ist im Bereich der industriellen Automation tätig und unterstützt Kunden bei der Umsetzung moderner Automatisierungs- und Antriebslösungen in unterschiedlichen BranchenDas Arbeitsumfeld zeichnet sich durch moderne Strukturen, hohe Dynamik und eine starke Wachstumsorientierung ausMitarbeitende profitieren von einem zukunftsorientierten Umfeld, das technische Innovation, kontinuierliche Weiterentwicklung und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit fördert Proaktive Betreuung der zugeordneten Bestands- und Großkunden im internationalen Kontext, sowie Freude an der Neukundenakquise für den weiteren MarktausbauRepräsentation des Unternehmens bei Kundenterminen, Fachveranstaltungen und MessenEigenverantwortliche Durchführung von Verkaufs- und Preisgesprächen sowie technische BeratungErstellung von Angeboten und abgestimmten LösungskonzeptenAufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen sowie Schnittstellenmanagement zwischen Kundenseite und internen FachbereichenAbleitung von Vertriebsmaßnahmen zur Verkaufsförderung und kontinuierlichen Optimierung der VertriebsprozesseEnge, teamorientierte Zusammenarbeit mit technischen und kaufmännischen AbteilungenErmittlung von Markt- und Produktanforderungen für zukünftige Produktgenerationen im Bereich Antriebstechnik Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, idealerweise mit Schwerpunkt elektrische Antriebs- und Automatisierungstechnik, oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker bzw.
Qualitätsprüfer (m/w/d) Hofmann Personal zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und blickt auf 40 Jahre Erfahrung am Markt zurück. Als verlässlicher Partner bringen wir Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte erfolgreich zusammen. Für unseren renommierten Kunden aus der Fertigungsindustrie in Bremen suchen wir engagierte Qualitätsprüfer (m/w/d), welche durch präzise Arbeit und technisches Know-how zur Sicherstellung höchster Produktqualität beitragen.
Mit ausgeprägter Innovationskraft, hoher Kundennähe und kompromisslosem Qualitätsanspruch hat sich das Unternehmen als verlässlicher Marktpartner etabliert und setzt seinen Wachstumskurs kontinuierlich fort. Zur weiteren Stärkung der technischen Kompetenz im Markt sowie zur optimalen Unterstützung von Handel, Handwerk und Objektgeschäft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Technische Beratung von Kunden, Fachhandwerkern, Planern und Handelspartnern für alle hauseigenen Baustoffe, Systemlösungen und Systemprodukte Praktische Produktschulungen und Vorführungen auf Baustellen für Verarbeiter, Planer und auch die eigenen Vertriebsmitarbeiter.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann. Planung, Steuerung und Optimierung der Fertigungsabläufe im Bereich ElektrotechnikErstellung, Pflege von Arbeitsplänen, Stücklisten und fertigungstechnischen UnterlagenKoordination zwischen Konstruktion, Einkauf, Fertigung und QualitätssicherungSicherstellung der MaterialverfügbarkeitTerminplanung in Zusammenarbeit mit der Projekt- und FertigungsleitungAnalyse von Produktionsprozessen und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung von Qualität, Effizient und WirtschaftlichkeitDokumentation, Pflege und Verwaltung technischer Daten im ERP-/PPS-SystemenKoordination von Zulieferern sowie der externen Werkbank Abgeschlossene technische Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder in einem vergleichbaren technischen Beruf Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel und Outlook Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise Microsoft Navision Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Stromlaufplänen und technischen Zeichnungen Berufserfahrung in der Fertigungs- oder Produktionsplanung von Vorteil Berufseinsteiger nach erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung zum Techniker oder Meister sind willkommen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Referenznummer 865642/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Technical Sales Manager (m/w/d) – in Vermittlung Deine Aufgaben: Du analysierst technische Kundenanfragen und bewertest deren Machbarkeit Du berätst unsere Kunden kompetent und lösungsorientiert – national wie international Du unterstützt das Key-Account-Management bei technischen Meetings und Präsentationen Du prüfst Anfragen auf Herstellbarkeit und koordinierst die technische Umsetzung mit den Fachabteilungen Du unterstützt bei der Angebotserstellung und im Kalkulationsprozess Du pflegst persönliche Kundenkontakte und baust diese weiter aus Du bringst dich aktiv im Business Development ein und identifizierst neue Produkte und Märkte Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Studium im ingenieurwissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst mehrere Jahre technische Berufserfahrung in der Umformtechnik mit.
Als Hersteller innovativer Fertigungsmesstechnik sind wir seit über 150 Jahren am Markt aktiv. Diese Erfahrung macht uns zu Experten für die Qualitätssicherung in der Automobilindustrie, im Maschinenbau, der Luft- und Raumfahrt, der Optik und vielen anderen Branchen.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant entwickelt technische Systeme zur automatisierten Fahrgelderhebung, kombiniert robuste Hardware mit digitaler Ticketing- und Backendsoftware und unterstützt damit moderne Mobilitäts- und Zahlungsvorgänge im öffentlichen Verkehr Es zählt zu den traditionsreichsten Anbietern seiner Branche und verfügt über eine hohe Fertigungstiefe sowie langjährige Expertise in elektronischen Ticket-, Kontroll- und Kassensystemen Aktive Neukundengewinnung im Bereich digitaler Mobilitätslösungen und Ticketing- und Fahrgeldmanagement sowie nachhaltige Betreuung und Weiterentwicklung bestehender KundenbeziehungenZentrale Rolle als interner und externer Ansprechpartner für technisch-vertriebliche FragestellungenAnalyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und Erarbeitung geeigneter Vertriebsansätze in enger Abstimmung mit der VertriebsleitungMitwirkung bei der Erstellung von Angeboten, Projektkalkulationen und vertrieblichen Konzepten für individuelle KundenlösungenIdentifikation und Erschließung neuer Vertriebspotenziale sowie Entwicklung langfristiger MarktstrategienRepräsentation des Unternehmens und der Produktlösungen auf Messen, Fachveranstaltungen und KonferenzenSelbstständige Organisation des Arbeitsalltags, überwiegend im Homeoffice, mit gelegentlichen Präsenzterminen nach Absprache Abgeschlossene technische oder technisch-kaufmännische Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im technischen Vertrieb oder im Umgang mit erklärungsbedürftigen Produkten und LösungenAusgeprägte IT-Affinität sowie Interesse daran, sich eigenständig in neue Technologien und Systeme einzuarbeitenFähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich und kundenorientiert darzustellenKommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative und BelastbarkeitSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb des Vertriebsgebiets Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum und EigenverantwortungKurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit relevanten StakeholdernFlexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / HomeofficeFirmenfahrzeug im Außendienst, das auch privat genutzt werden kannLangfristige Perspektive in einem stabilen Umfeld mit individuellen WeiterentwicklungsmöglichkeitenZusätzliche attraktive Benefits im Rahmen eines modernen Vergütungs- und Arbeitskonzepts Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Meyer Referenznummer 856882/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.meyer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.
Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.
Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Persönliche Beratung sowie intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Erstellung von Kalkulationen und Leistungsverzeichnissen Erstellung von Objektkalkulationen technischer Türen Kontakt und Schnittstelle zu unseren Lieferanten und Partnern Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von oder im Umgang mit Bauelementen Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Technisches Verständnis z.B. für das Lesen von technischen Zeichnungen/Plänen Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Team „Bike Leasing“ Attraktive Personalrabatte Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. In dieser Rolle stellst du die technische Qualität und Integrationsfähigkeit einer umfassenden ERP-Systemlandschaft sicher.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein führender europäischer Anbieter für IoT- und M2M-Konnektivität Aktive Gewinnung neuer B2B-Kunden im Bereich IoT, Industrie 4.0, Energie, Logistik, Sicherheitstechnik & MaschinenbauVertrieb von M2M-/IoT-SIM-Karten, Industrie-Routern und IP-DienstenBeratung zu IoT-Konnektivität, MobilfunktechnologienErarbeitung kundenspezifischer VernetzungskonzeptePräsentation der IoT-PlattformBetreuung bestehender Key Accounts und Ausbau langfristiger PartnerschaftenZusammenarbeit mit Technik & Support für technische Klärungen und erfolgreiche ProjektumsetzungTeilnahme an Messen und Fachveranstaltungen Erfahrung im B2B-Vertrieb technischer Produkte, IT-/Telekommunikationslösungen oder IoT-HardwareGute Kenntnisse in Mobilfunktechnologien (4G/5G) oder erste Erfahrung im Bereich M2M/IoTStark ausgeprägtes technisches Verständnis (Netzwerke, IP, Router, Konnektivität)Fähigkeit, komplexe technische Lösungen einfach und verständlich zu erklärenHohe Eigenmotivation, strukturierte Arbeitsweise und Hunter-MentalitätKommunikationsstärke und professionelles Auftreten gegenüber EntscheidernReisebereitschaft innerhalb der Vertriebsregion Attraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener BoniFirmenwagen zur privaten NutzungModerne Hardware & Homeoffice-SetupEin innovatives Umfeld mit eigener IoT-Kernnetz-Infrastruktur für technologisch führende LösungenMitarbeit in einem wachstumsstarken Markt (IoT, Industrie 4.0)Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten im technischen Vertrieb und IoT-Umfeld24/7-Expertenunterstützung durch unsere internationalen IoT-TeamsFlache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gehaltsinformationen Das Jahreszielgehalt liegt je nach Erfahrung bei bis zu 100.000 Euro All-In Ihr Kontakt Ansprechpartner Sinan Dreimann Referenznummer 863443/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sinan.dreimann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.
Ihre Aufgaben: Sie bringen umfassende technische Expertise im Kabineninterieur und Frachtbereich ein und verantworten Projekte von der Konzeptphase bis zur Auslieferung Sie entwickeln und liefern innovative Kabinenlösungen unter Einhaltung von Gewicht-, Kosten- und Zuverlässigkeitszielen Sie stellen sicher, dass Sicherheitsstandards, regulatorische Anforderungen und Zertifizierungen eingehalten werden Sie definieren detaillierte Anforderungen, erstellen Kabinenspezifikationen und stimmen sich eng mit Designern für marktführende Kabinen ab Sie analysieren Lieferanten technisch, wählen die besten Lösungen aus und überwachen die Lieferantenleistung Sie führen kritische Pfadanalysen durch, entwickeln Gegenmaßnahmen und setzen Notfallpläne um, um Projekte termingerecht abzuschließen Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Projektmanagement, Projektteams und Engineering-Abteilungen und koordinieren alle Projektaktivitäten Sie beobachten den Markt, evaluieren neue Kabinenprodukte, überwachen Budget und Termine und erstellen Berichte Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, idealerweise Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit technischer Ausrichtung Erfahrung in der Luftfahrt, Kabineninterieur und Programmmanagement ist wünschenswert Kenntnisse der einschlägigen regulatorischen Anforderungen Vertraut mit neuen Kabinendesign-Konzepten und aktuellen Trends Erfahrung mit Flugzeugentwicklungsprogrammen Klare Kommunikation mit Projektteams Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu analysieren und Lösungen zu entwickeln Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung der Mehrarbeit Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs - und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Kundenspezifische Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersversorgung Die advanced engineering GmbH ist seit vielen Jahren erfolgreich darin, Fach- und Führungskräfte an mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in den Bereichen Automobiltechnik und Fahrzeugtechnik sowie anderen technischen Branchen in München und Bayern zu vermitteln.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant entwickelt technische Systeme zur automatisierten Fahrgelderhebung, kombiniert robuste Hardware mit digitaler Ticketing- und Backendsoftware und unterstützt damit moderne Mobilitäts- und Zahlungsvorgänge im öffentlichen Verkehr Es zählt zu den traditionsreichsten Anbietern seiner Branche und verfügt über eine hohe Fertigungstiefe sowie langjährige Expertise in elektronischen Ticket-, Kontroll- und Kassensystemen Aktive Neukundengewinnung im Bereich digitaler Mobilitätslösungen und Ticketing- und Fahrgeldmanagement sowie nachhaltige Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen Zentrale Rolle als interner und externer Ansprechpartner für technisch-vertriebliche Fragestellungen Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und Erarbeitung geeigneter Vertriebsansätze in enger Abstimmung mit der Vertriebsleitung Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten, Projektkalkulationen und vertrieblichen Konzepten für individuelle Kundenlösungen Identifikation und Erschließung neuer Vertriebspotenziale sowie Entwicklung langfristiger Marktstrategien Repräsentation des Unternehmens und der Produktlösungen auf Messen, Fachveranstaltungen und Konferenzen Selbstständige Organisation des Arbeitsalltags, überwiegend im Homeoffice, mit gelegentlichen Präsenzterminen nach Absprache Abgeschlossene technische oder technisch-kaufmännische Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder im Umgang mit erklärungsbedürftigen Produkten und Lösungen Ausgeprägte IT-Affinität sowie Interesse daran, sich eigenständig in neue Technologien und Systeme einzuarbeiten Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich und kundenorientiert darzustellen Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative und Belastbarkeit Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb des Vertriebsgebiets Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Homeoffice Firmenfahrzeug im Außendienst, das auch privat genutzt werden kann Langfristige Perspektive in einem stabilen Umfeld mit individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Zusätzliche attraktive Benefits im Rahmen eines modernen Vergütungs- und Arbeitskonzepts Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Meyer Referenznummer 856882/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.meyer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. In dieser Rolle stellst du die technische Qualität und Integrationsfähigkeit einer umfassenden ERP-Systemlandschaft sicher.
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann. Planung von Telekommunikationsanlagen in allen relevanten LeistungsphasenKoordination von Schnittstellen sowie Abstimmung mit internen und externen BeteiligtenEntwicklung technischer und wirtschaftlicher LösungskonzepteSicherstellung der Einhaltung aller behördlichen Vorgaben und Auflagen Abgeschlossenes Studium oder Techniker-/Meisterabschluss im passenden technischen BereichErste Erfahrungen in Planung oder technischem Umfeld von VorteilStrukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe LernbereitschaftTeamfähigkeit, sicherer Umgang mit MS Office; CAD-Kenntnisse von Vorteil Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes ArbeitsklimaAttraktive, leistungsorientierte Vergütung Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell.
Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.