Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.
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Das ist der Maßstab, mit dem die Firma Hildebrandt seit über 135 Jahren den Anforderungen des Marktes begegnet. Aktuell betreuen wir den Markt mit über 300 Mitarbeitern aus 15 in- und ausländischen Standorten. Aufgabengebiet Tagestouren zu unseren Kunden im Umkreis von 200 km Be- und Entladung der Lkws Allgemeine Lagertätigkeiten Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum Berufskraftfahrer (m/w/d) Führerschein Klasse CE Gabelstaplerschein Kenntnisse in der Warenkommissionierung und in der Be- und Entladung von Lkws Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub 100% Kostenübernahme zur fortlaufenden Weiterbildung Qualifizierung im Güterkraftverkehr (BKrFQG) 100% Kostenübernahme bei Führerscheinverlängerung Prämie für unfallfreies Fahren Modern ausgestatteter und gepflegter Fuhrpark Ein freundliches und hilfsbereites Team vor Ort Familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Freitag Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Shops (Corporate Benefits) Bezuschusste Teilnahme an Fitness- und Wellnessprogrammen (Wellpass) Fahrrad-Leasing (BusinessBike) Kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung inkl. aller Zeugnisse über unser Karriereportal oder per Mail an personal@hildebrandt.de Bei Fragen steht Ihnen Frau Poniewaß gerne unter der Telefonnummer 04193-994702 zur Verfügung.
Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen ProzessePflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-SuiteSicherstellung des Bescheinigungs- und MeldewesensKompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und GehaltsbuchhalterFundierte Praxis in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicheres Wissen im Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtSehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-SystemenErfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche30 Tage UrlaubFahrrad-Leasing und ein vergünstigtes DeutschlandticketFirmenfitness (EGYM Wellpass) und Gesundheitstage Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 39 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 850767/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen ProzessePflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-Suite Sicherstellung des Bescheinigungs- und Meldewesens Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter Fundierte Praxis in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicheres Wissen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-SystemenErfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 39 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 858768/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Vorbereitung und Nachbereitung der Aufträge durch die Mitarbeit im WerkzeugmanagementWartungen und Reparaturen von 4-Takt Motoren sowie deren Turbolader bei deutschen und internationalen Kunden weltweitRetro-fit Installationen hauptsächlich im Bereich 4-Takt MotorenUnterstützung bei der Inbetriebnahme von Motoren und AnlagenWeitreichende Möglichkeiten der Weiterbildung in den Produktspaten Abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinenbauer/-schlosser, Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichbare QualifikationErste BerufserfahrungIdealerweise Kenntnisse/Erfahrungen mit Turboaufgeladenen 4-Takt Dieselmotoren in der Schifffahrt oder KraftwerksanlagenEnglisch, sowie Deutschkenntnisse in Wort und SchriftMS Office GrundkenntnisseHohe Reisebereitschaft (internationale Einsätze)Teamfähigkeit 30 Tage UrlaubFlexible ArbeitszeitenUnser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Ihr Kontakt Referenznummer 859355/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen.
Das ist der Maßstab, mit dem die Firma Hildebrandt seit über 135 Jahren den Anforderungen des Marktes begegnet. Aktuell betreuen wir den Markt mit über 300 Mitarbeitern aus 15 in- und ausländischen Standorten. Aufgabengebiet Tagestouren zu unseren Kunden im Umkreis von 200 km Be- und Entladung der Lkws Allgemeine Lagertätigkeiten Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum Berufskraftfahrer (m/w/d) Führerschein Klasse CE Gabelstaplerschein Kenntnisse in der Warenkommissionierung und in der Be- und Entladung von Lkws Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub 100% Kostenübernahme zur fortlaufenden Weiterbildung Qualifizierung im Güterkraftverkehr (BKrFQG) 100% Kostenübernahme bei Führerscheinverlängerung Prämie für unfallfreies Fahren Modern ausgestatteter und gepflegter Fuhrpark Ein freundliches und hilfsbereites Team vor Ort Familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Freitag Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Shops (Corporate Benefits) Bezuschusste Teilnahme an Fitness- und Wellnessprogrammen (Wellpass) Fahrrad-Leasing (BusinessBike) Kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung inkl. aller Zeugnisse über unser Karriereportal oder per Mail an personal@hildebrandt.de Bei Fragen steht Ihnen Frau Poniewaß gerne unter der Telefonnummer 04193-994702 zur Verfügung.
Elektroniker (m/w/d) Wir suchen Sie! - Ab sofort, in Vollzeit für ein Unternehmen im Raum Markt Schwaben. Ihre Aufgaben: Installation und Verdrahtung von Schaltschränken gemäß Schaltplan Mechanischer und elektrischer Aufbau nach Plänen, Zeichnungen, Stücklisten Fehlersuche und Fehlerbehebung in der Verdrahtung Elektronische Wartung & Inspektion der Anlagen Sicherer Umgang mit Schalt- und Stromlaufplänen Beschriftung und Dokumentation der Schalt- und Steuerungsanlagen Mitwirken beim Umbau & Modernisierung von vorhandenen Anlagen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker mit Erfahrung im Schaltschrankbau Gute Kenntnisse im Lesen von Zeichnungen, Schaltplänen Gute Deutschkenntnisse Bereitschaft zur Schichtarbeit Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, England, der Tschechischen Republik und den USA.
Wir suchen für den Aufbau unseres Geschäfts in CAsien ab sofort einen Venture Manager – China, der mit uns mit der Marke Kijimea den am schnellsten wachsenden Probiotika Markt weltweit erobert. Gemeinsam mit unserem Expertenteam entwickelst Du die perfekte Markteintrittsstrategie und setzt diese vor Ort um.
Wir suchen für den Aufbau unseres Geschäfts in den USA ab sofort einen Venture Manager – USA, der mit uns mit der Marke Kijimea den größten Probiotika Markt weltweit erobert. Gemeinsam mit unserem Expertenteam entwickelst Du die perfekte Markteintrittsstrategie und setzt diese vor Ort um.
Gemeinsam mit unserem Management Board und einem starken Online Marketing Team definierst und implementierst Du unsere Marketing Strategie und die kanalübergreifende Budgetsteuerung für bestehende sowie neue internationale Märkte mit Deinen analytischen Fähigkeiten auf ein neues Level. Mit Verständnis für Trends und Zielgruppen treibst Du unsere Content-Strategie und Inhalte – und unterstützt uns dabei, Millionen Menschen weltweit mit innovativen Gesundheitslösungen ein längeres und besseres Leben zu ermöglichen.
Du bist der/die Verantwortliche/r für unsere E-Commerce Aktivitäten in den Dir zugeordneten Ländern übernimmst alle strategischen und operativen Prozesse rund um die von Dir verantworteten Kijimea Online-Shops.Du treibst unsere Expansion in neue Märkte voran und baust zusammen mit unserem Team aus Operations, Web-Entwickler, UI/UX Design und CRM online Stores in neuen Märkten auf, die wir zusammen mit unserem Marketing-Team in wenigen Monaten auf Umsätze im Millionenbereich skalieren.Du steuerst eigenverantwortlich die Markteinführung neuer Produkte in Deinen Online-Shops vom Design der Produktdetailseite über die korrekte Anlage der SKU in der Buchhaltung bis zur Produktschulung für den Customer Service.Du optimierst Deine Online-Shops durch Konzeption, Durchführung und Auswertung von A/B‑Tests sowie anderen Experimenten zur Optimierung von Conversion Rate, Average Order Value und weiteren KPIs.Du gestaltest zusammen mit unserem CRM-Team die regelmäßige Kundenansprache in Form von Newslettern und verschiedener Email-Flows.Du initiierst und managest eigenverantwortlich Projekte und gibst Impulse für die Expansion und das Wachstum Deiner Online-Shops.Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im wirtschaftswissenschaftlichen oder einem vergleichbaren Bereich.
Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Familienunternehmen: Arbeiten mit Perspektive - das bietet die Sicherheit eines stabilen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt. Individuelle Weiterbildungen, E-Learning, interne und externe Qualifizierungen, strukturierte Einarbeitung Weitere Informationen XERVON Oberflächentechnik GmbH // Rene Anspach // M +49 1732498410 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe Als Teil der REMONDIS Maintenance & Services-Gruppe bieten wir nicht nur Jobs, sondern Perspektiven und gestalten die Zukunft.
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Nur 400 Meter vom Königlichen-Hof entfernt, schräg gegenüber von Media Markt. Wir freuen uns auf Dich! WOLF4
Darauf können Sie sich freuen Unbefristete Festanstellung bei einem etablierten, wachsenden Unternehmen Attraktives Fixgehalt plus leistungsbezogene Bonusregelung 30 Tage Urlaub Raum für eigenverantwortliche Tagesgestaltung Moderne Arbeitsausstattung Strukturierte Einarbeitung und persönliche Begleitung in der Startphase Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit der Geschäftsleitung Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Ihr Beitrag zum Erfolg Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Kunden in Personalfragen Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender Recruitingstrategien Steuerung des gesamten Besetzungsprozesses von der Bedarfsanalyse bis zur Einstellung Aktive Kandidatenansprache und Durchführung von Interviews Präsentation geeigneter Kandidatenprofile bei Kunden Aufbau und Pflege langfristiger Kunden- und Kandidatenbeziehungen Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-, Wirtschafts- oder Kommunikationsbezug Berufserfahrung als Personalberater, Recruiter oder HR Consultant Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz Sicheres, professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Kandidaten Strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Das bringen Sie mit: Eine betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt oder Weiterbildung im Bereich Einkauf Mehrjährige Berufserfahrung im indirekten Einkauf, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein analytisches Denkvermögen Markt- und Produktkenntnisse im Bereich indirekter Einkauf (Güter und Dienstleistungen) im Großraum DACH, Vertragskenntnisse, Grundlagenkenntnisse im Projektmanagement MS-Office und SAP-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gemeinsam erreichen wir unser Ziel – Wollen auch Sie aktiv mitgestalten, sich persönlich weiterentwickeln und einen nachhaltigen Beitrag leisten?
Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder ein technisches Studium mit betriebswirtschaftlichem Grundwissen Praktische Erfahrungen im Bereich Einkauf oder Kreditorenbuchhaltung Erfahrung in einem vertriebsnahen Umfeld mit hoher Beratungsaffinität und technischem Background sicheres, kompetentes Auftreten in Kundengesprächen und fachliche Kompetenz im IT-Lösungsgeschäft gute Präsentationsfähigkeiten sowie gutes Kommunikationsvermögen kundenorientiertes sowie unternehmerisches Denken und Handeln zeichnet Sie aus Reisebereitschaft, Führerschein (PKW) Spaß am Beraten und Verkaufen von Lösungen zur Automatisierung der Prozesse im Einkauf und der Kreditorenbuchhaltung Es erwartet Sie Ein seit Jahren erfolgreich am Markt etabliertes Produkt- und Lösungs-Portfolio Ein interessantes Aufgabenfeld in einem sympathischen Team Gelebter Teamspirit und Zusammenhalt in einem erfolgreichen Arbeitsumfeld Eine individualisierte Einarbeitung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen Ein flexibles Arbeitszeitmodell auf Vertrauensbasis sowie mobiles Arbeiten mit entsprechender technischer Ausstattung Leistungsorientierte Bezahlung inkl.
Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.
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WEIDPLAS Germany GmbH sucht am Standort Treuen, Deutschland Verfahrensmechaniker (m/w/d) Kunststoff/Kautschuktechnik Formteile Techniplas ist ein globaler Anbieter von hochentwickelten Kunststoffkomponenten und designorientierten, multifunktionalen Oberflächen, vor allem für den Automobilsektor, aber ebenfalls für Industrie- und Konsumgüter, oder die Medizinbranche. Die Produkte des Unternehmens orientieren sich an den Markt-Trends, wie z. B. der Gewichtsreduzierung und Elektrifizierung von Fahrzeugen, innovativen Bedienkonzepten, hochwertigen Oberflächenveredelungen sowie dem zunehmenden Fokus auf Komfort und Sicherheit.
Techniplas Schwäbisch Gmünd GmbH sucht am Standort Schwäbisch Gmünd, Deutschland Mitarbeiter Fertigung & Kontrolle (m/w/d) Techniplas ist ein globaler Anbieter von hochentwickelten Kunststoffkomponenten und designorientierten, multifunktionalen Oberflächen, vor allem für den Automobilsektor, aber ebenfalls für Industrie- und Konsumgüter, oder die Medizinbranche. Die Produkte des Unternehmens orientieren sich an den Markt-Trends, wie z. B. der Gewichtsreduzierung und Elektrifizierung von Fahrzeugen, innovativen Bedienkonzepten, hochwertigen Oberflächenveredelungen sowie dem zunehmenden Fokus auf Komfort und Sicherheit.
KG sucht am Standort Bad Salzuflen, Deutschland Produktionshelfer (m/w/d) Techniplas ist ein globaler Anbieter von hochentwickelten Kunststoffkomponenten und designorientierten, multifunktionalen Oberflächen, vor allem für den Automobilsektor, aber ebenfalls für Industrie- und Konsumgüter, oder die Medizinbranche. Die Produkte des Unternehmens orientieren sich an den Markt-Trends, wie z. B. der Gewichtsreduzierung und Elektrifizierung von Fahrzeugen, innovativen Bedienkonzepten, hochwertigen Oberflächenveredelungen sowie dem zunehmenden Fokus auf Komfort und Sicherheit.
Spezifische Weiterbildungen im Bereich der Asphalttechnik sind willkommen.Unternehmerisches Denken gepaart mit dem Talent, Menschen begeistern zu können.Organisationstalent, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Ehrgeiz, Projekte zum Erfolg führen zu wollen.Weitreichende Markt und Branchenkenntnisse sowie technisches Interesse.Ein sicherer und langfristig angelegter Arbeitsplatz in einem dynamischen Familienunternehmen mit spannenden Herausforderungen.Mehr als nur ein Job: Wir bieten Arbeit, die Spaß macht!
Pioniergeist und Spezialisierungen prägen unsere Arbeit und unsere Stellung am Markt als international anerkannter und verlässlicher Partner für die Milch- und Käsereiindustrie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir CE-Koordinator:in / Technische:r Redakteur:in Bludenz Aufgaben Fachgruppenübergreifende Durchführung und Moderation der Risikobeurteilung Normenrecherche und Auslegung von Richtlinien entsprechend Produktportfolio und Anwendungen Überwachung der korrekten Umsetzung der Schutzmaßnahmen Eigenständige und fristgerechte redaktionelle Erstellung von projektspezifischen Dokumentationen Recherche und Detailabklärung für die Dokumentation benötigten Informationen Überarbeitung, Erweiterung und Aktualisierung der Projektdokumentation Kontrolle und Weiterentwicklung der technischen Dokumentation Qualifikation Abgeschlossene technische Ausbildung Berufserfahrung in der Erstellung von Risikobeurteilungen und technischen Dokumentation von Vorteil Kenntnisse in den Richtlinien und Normen zur Erstellung technischer Dokumentationen Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte und analytische Vorgehensweise Teamgeist und proaktive Kommunikation fachgruppenübergreifend Gute Englisch- und sehr gute MS-Office-Kenntnisse Wir bieten Sorgfältige Einschulung, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Familiäre Unternehmenskultur mit wertschätzendem Umgang Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen und innovativen Unternehmen Kurze Entscheidungswege, flexible Arbeitszeitmodelle, Digibon, etc.
Unternehmensprofil Unser Mandant entwickelt und vermarktet erfolgreich Lösungen rund um Netzwerktransceiver und ist als Teil der Telekommunikations-Community in einem international wachsenden Markt seit mehr als 15 Jahren fest etabliert. Aufgaben Kontierung und Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle der Gesellschaften (Haupt-, Debitoren-,Kreditoren-, und Anlagenbuchhaltung) unseres Mandanten Erstellung von Jahres- und Monatsabschlüssen nach HGB und Steuerrecht inkl. der Kontenabstimmung und Kontenklärung Erstellung und Meldung der Zusammenfassenden Meldung und der Umsatzsteuer-Voranmeldung Ansprechpartner für buchhalterische Fragen im Tagesgeschäft Erstellung und Prüfung von Auswertungen sowie deren Reporting an die Geschäftsleitung Abwicklung des Zahlungsverkehrs Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Banken, etc.
Vielfältige Einkaufsmöglichkeiten in attraktiven Fachgeschäften und der wöchentliche Markt laden zum Bummeln und Flanieren ein. Wenn Sie sich mit Ihren Freunden und Bekannten zu einem Kaffee treffen wollen, bietet Ihnen auch unser Haus alle Möglichkeiten.
Vielfältige Einkaufsmöglichkeiten in attraktiven Fachgeschäften und der wöchentliche Markt laden zum Bummeln und Flanieren ein. Wenn du dich mit deinen Freunden und Bekannten zu einem Kaffee treffen willst, bietet dir auch unser Haus alle Möglichkeiten.
Die Eiffage Infra-Rail GmbH mit Hauptsitz in Herne sowie Niederlassungen in Berlin, Köln und Leipzig gehört mit Kompetenz und innovativen Lösungen seit 130 Jahren zu den traditionsreichsten Anbietern der Bahnbaubranche im europäischen Markt. Wir sind Spezialisten im Oberbau - konventionell oder im Fließbandverfahren. Zudem errichten wir Feste Fahrbahnen sowie Masse-Feder-Systeme.
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Die Eiffage Infra-Rail GmbH mit Hauptsitz in Herne sowie Niederlassungen in Berlin, Köln und Leipzig gehört mit Kompetenz und innovativen Lösungen seit 130 Jahren zu den traditionsreichsten Anbietern der Bahnbaubranche im europäischen Markt. Wir sind Spezialisten im Oberbau - konventionell oder im Fließbandverfahren. Zudem errichten wir Feste Fahrbahnen sowie Masse-Feder-Systeme.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein Dienstleister im Bereich der Spezialchemie- sowie der thermischen Verfahrenstechnik und verfügt auf dem Markt über Alleinstellungsmerkmale. Optimierung und Ausbau bestehender ProduktionsverfahrenEinführung neuer Verfahren bzw. Entwicklung neuer Prozesse Entwicklung und Organisation von Projekten in allen Zyklen der Bearbeitung Verantwortung der verfahrenstechnischen Prozesse im Betrieb Modellierung und Berechnung von Prozessen inkl. der Erstellung und Aktualisierung von Fließschemata (R&I)Planung und Realisierung von Investitionsprojekten inkl. dem kontinuierlichen Monitoring der Investkosten gegen BudgetEinhaltung und Überwachung von Arbeits- und Umweltschutzvorschriften Abgeschlossenes Studium oder Industriemeister in der Verfahrenstechnik oder ChemieKenntnisse in der Verfahrenstechnik, Maschinenkunde, Rohrleitungsbau, Automatisierungstechnik und ExplosionsschutzErste Führungserfahrung in der IndustrieService- und Kundenorientierung Strukturierte Einarbeitung vor OrtKontinuierliche Fort- & Weiterbildungen zur Entwicklung Ihrer PotentialeGesundheit am Arbeitsplatz durch regelmäßige arbeitsmedizinischeVorsorgeuntersuchungenFamilienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen LebensphasenTeamgeist & Events wie beispielsweise MitarbeiterveranstaltungenFinanzielle Zusatzleistungen Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein leistungsorientiertes Gehalt in einem attraktivem Gesamtpaket.
Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen.
Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Betrieb, Pflege und Weiterentwicklung hochverfügbarer Oracle-DatenbanksystemePlanung und Durchführung von Upgrades, Migrationen, Patching und ReleasewechselnAutomatisierung wiederkehrender Aufgaben zur Steigerung von Stabilität und EffizienzSicherstellung von Performance, Verfügbarkeit, Backup- und Recovery-KonzeptenAnalyse und Behebung von Störungen sowie Teilnahme an einer geregelten Rufbereitschaft Fundierte Erfahrung in der Administration von Oracle-DatenbankenSehr gute Linux-Kenntnisse im produktiven BetriebErfahrung mit Hochverfügbarkeits- und Failover-SzenarienAutomatisierungswissen (z.B.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant zählt zu den führenden Anbietern nachhaltiger GewerbeimmobilienDas Unternehmen verfolgt die Mission, innovative und umweltfreundliche Raumlösungen für handwerklich und industriell geprägte kleine und mittlere Unternehmen, Start-ups sowie Solo-Selbstständige bereitzustellen Aktives Bewerben und Vermarkten von Gewerbeimmobilien Durchführung von Kaltakquise Vor-Ort-Besichtigungen und Kundenbetreuung Aufbau und Pflege einer soliden Kundendatenbank Zusammenarbeit mit Handelskammern und lokalen Behörden Erstellung und Verwaltung von Sales-KPIs und regelmäßiges Reporting Markt-Research zur Erkennung von Potentialen Aufbau starker Netzwerke mit lokalen Kleine und Mittlere Unternehmen Erfahrung in der Vermarktung von Immobilien, idealerweise Gewerbeimmobilien Alternativ: Erfahrung als Asset Manager oder Property Manager Ausgeprägte soziale Kompetenzen und Kommunikationsfähigkeiten Lösungsorientierte und strategische Denkweise Hohe Organisationsfähigkeit und Proaktivität Affinität zu nachhaltigen und innovativen Immobilienkonzepten Attraktives Jahreszielgehalt Dienstwagen wird gestellt Flexibles Arbeitsmodell Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Nachhaltige Unternehmensmission - aktiver Beitrag zur grünen Transformation im Immobiliensektor Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Attraktives Jahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Benjamin Fette Referenznummer 858454/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: benjamin.fette@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Etabliertes, familiengeführtes Bauunternehmen (ca. 800+ Mitarbeitende)Schwerpunkt: schlüsselfertiger Hochbau (Wohn-, Gewerbe-, Industrie-, Verwaltungs- und Sozialbauten)Projekte im Rhein-Main-Gebiet; Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit klaren VerantwortlichkeitenLangjährig am Markt, verlässliche Strukturen und partnerschaftliche Projektkultur Gesamtverantwortung für schlüsselfertige Hochbauprojekte - Qualität, Termine, KostenFührung und Koordination aller Beteiligten (intern/extern) inkl.
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